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四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所或已慢慢走下神壇

時(shí)間:2015-01-09? 點(diǎn)擊: 次 來源:網(wǎng)絡(luò)

印象中的四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所,還是06、07年的時(shí)候,彼時(shí),大型國企海外IPO最為盛行,堪稱四大的黃金時(shí)代。這是我的第一份工作,影響頗深遠(yuǎn)。

  平心而論,我是一個(gè)蠻糟糕的審計(jì)師(視野注:作者曾經(jīng)在普華永道中天工作)。四年的審計(jì)生涯,懵懂混沌地過了;在又四年的記者生涯,我頭腦中的會(huì)計(jì)知識(shí)經(jīng)過反復(fù)回味,反而融會(huì)貫通,是后來才開竅了。

  審計(jì)是一種思維方式,講究鉤稽和推理。這種職業(yè)訓(xùn)練,讓我后來供職于中國最嚴(yán)謹(jǐn)最有邏輯感的雜志而毫無壓力。

  四大講求紀(jì)律性和控制感。這段經(jīng)歷,對(duì)我這樣一個(gè)自由主義者而言,既是幸運(yùn),也是不幸。幸運(yùn)的是,當(dāng)優(yōu)秀的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)恼J(rèn)真的職業(yè)習(xí)慣在這里養(yǎng)成后,就很難再變成一個(gè)做事沒有規(guī)矩的人,這些品質(zhì)會(huì)被任何一家公司珍視。

  今天的四大,與當(dāng)時(shí)相比,已略微走下神壇。在后來對(duì)四大的研究中,我發(fā)現(xiàn),證監(jiān)會(huì)曾經(jīng)想強(qiáng)制A股雙審計(jì)制度,所有上市公司審計(jì)都要另配一家四大,來改善A股的財(cái)務(wù)質(zhì)量。這一政策遭到本土?xí)?jì)師事務(wù)所的強(qiáng)烈抵制,最終作罷。

  現(xiàn)在想來,這為四大在中國發(fā)展遭遇轉(zhuǎn)折點(diǎn)早已埋下了伏筆。在大型國企海外上市、世界500強(qiáng)的集團(tuán)審計(jì)等領(lǐng)域,四大具備先天優(yōu)勢(shì),初始時(shí)并未刻意攻占A股市場(chǎng)。

  與本土事務(wù)所的審計(jì)費(fèi)價(jià)格有顯著差異的情況下,國內(nèi)A股市場(chǎng)里劣幣驅(qū)逐良幣效應(yīng)太明顯,而逐漸地,中概股在香港、美國等地上市的市場(chǎng)也在逐漸縮小,四大的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)正在削弱,這也是為何KPMG跌出國內(nèi)市場(chǎng)份額的前四大。

  相對(duì)于海外成熟市場(chǎng),A股市場(chǎng)較為混亂,投資者沒有因?yàn)槭撬拇髮徲?jì),就給予上市公司財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)更高溢價(jià)。反過來說,上市公司想操縱報(bào)表,何必要請(qǐng)四大給自己找麻煩呢,又貴。

  加之,第三方審計(jì)是一門客戶付費(fèi)的生意,在事務(wù)所在市場(chǎng)上沒有絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)地位的情況下,獨(dú)立性是否會(huì)稍微打個(gè)折扣,此事存疑,不過博弈總是有的。頻頻爆出的財(cái)務(wù)丑聞,這讓大眾的觀感上,四大繁瑣的審計(jì)程序并沒有拉開與本土“敲敲圖章”的差距。

  我當(dāng)然知道四大審計(jì)程序的嚴(yán)謹(jǐn)性,認(rèn)同其邏輯,也知道四大有自己的堅(jiān)持。不過,在我這個(gè)自由主義者的觀點(diǎn)里,四大的體制更強(qiáng)調(diào)員工的服從和執(zhí)行(這也是優(yōu)點(diǎn)),不是一個(gè)鼓勵(lì)員工獨(dú)立思考的地方。在中國這樣一個(gè)造假手段層出不窮的地方,我覺得四大不應(yīng)該越來越滑向程序化和程式化的極端。會(huì)計(jì)的精神是實(shí)質(zhì)重于形式,獨(dú)立的思考能力對(duì)每一個(gè)層次的員工來說,都很重要。

  所以,我總是建議仍在四大的朋友,多思考行業(yè)、多閱讀、多和朋友聊聊,讓思維基于財(cái)務(wù)、但不限于財(cái)務(wù)。

  離開四大后,我用了將近兩年的時(shí)間,才讓自己的思維擺脫了審計(jì)的窠臼。世界不是只有黑和白,還有大量的灰色,我們懂得數(shù)字,更要懂得人情。讓技能為我所用,而思想天馬行空,是我能想到的最好的狀態(tài)。

  在我的記憶里,四大的另外一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)是金融危機(jī)時(shí)。在金融危機(jī)前一兩年,四大中的某家接受了全球的一筆巨款,始以低價(jià)格的策略攻城掠地。這開啟了四大價(jià)格戰(zhàn)的序幕,對(duì)環(huán)境的惡化不可說不是源頭。而在金融危機(jī)之后,四大狠狠地降薪和裁員,或許是心理上的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。

  當(dāng)然,走下神壇的四大,依然是會(huì)計(jì)行業(yè)的翹楚,是資本市場(chǎng)不可或缺的重要分子。除了跨國大型企業(yè),大型銀行和國有企業(yè)也是四大的堡壘,一是這些機(jī)構(gòu)有錢任性請(qǐng)得起,二是本土事務(wù)所還沒有如此強(qiáng)大的員工陣容,可以全國性的隨意調(diào)動(dòng)一個(gè)三五百人的團(tuán)隊(duì),三是像銀行審計(jì)這種,還是需要不少壁壘極高的專業(yè)技能和歷史積累的。

  會(huì)計(jì)是一個(gè)古老的行業(yè),將永續(xù)存在,但監(jiān)管環(huán)境和宏觀環(huán)境的變化導(dǎo)致行業(yè)的起起伏伏。而我們每個(gè)人,都只是身在時(shí)代的一個(gè)篇章里。

  希望每個(gè)人都在這里快樂、收獲,并有一個(gè)更好的明天。

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