根據(jù)財(cái)政部、國(guó)家稅務(wù)總局近日下發(fā)的《關(guān)于中關(guān)村 東湖張江國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)和合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合試驗(yàn)區(qū)有關(guān)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除試點(diǎn)政策的通知》（財(cái)稅〔2013〕14號(hào)）規(guī)定，中關(guān)村、東湖、張江三個(gè)國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)和合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合試驗(yàn)區(qū)四個(gè)地區(qū)的高新企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)可按8%在稅前扣除。而根據(jù)《企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第四十二條規(guī)定，一般企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出，不超過(guò)工資、薪金總額2.5%的部分準(zhǔn)予扣除。 　　

具體規(guī)定如下： 　　

一、試點(diǎn)地區(qū)內(nèi)的高新技術(shù)企業(yè)發(fā)生的職工教育經(jīng)費(fèi)支出不超過(guò)工資薪金總額8％的部分，準(zhǔn)予在計(jì)算企業(yè)所得稅應(yīng)納稅所得額時(shí)扣除；超過(guò)部分，準(zhǔn)予在以后納稅年度結(jié)轉(zhuǎn)扣除。 　　

二、本通知所稱(chēng)高新技術(shù)企業(yè)，是指注冊(cè)在試點(diǎn)地區(qū)內(nèi)、實(shí)行查賬征收、經(jīng)試點(diǎn)地區(qū)省級(jí)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理機(jī)構(gòu)認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)。 　　

三、本通知自2012年1月1日起至2014年12月31日止執(zhí)行。 　　 　　

相關(guān)鏈接：關(guān)于職工教育經(jīng)費(fèi)涉稅問(wèn)答 　　

職工教育經(jīng)費(fèi)可否計(jì)提？ 　　

問(wèn)：職工教育經(jīng)費(fèi)是否必須計(jì)提？是否必須按工資總額的2.5%計(jì)提？ 　　

答：1、《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》第四十四條規(guī)定，職工教育經(jīng)費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定的比例提取，專(zhuān)項(xiàng)用于企業(yè)職工后續(xù)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)。 　　

2、《財(cái)政部、全國(guó)總工會(huì)、國(guó)家發(fā)改委、教育部、科技部、國(guó)防科工委、人事部、勞動(dòng)保障部、國(guó)務(wù)院國(guó)資委國(guó)家稅務(wù)總局、全國(guó)工商聯(lián)關(guān)于企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)提取與使用管理的意見(jiàn)》（財(cái)建〔2006〕317號(hào)）第三條第（一）款規(guī)定，切實(shí)執(zhí)行《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》（國(guó)發(fā)〔2002〕16號(hào)）中關(guān)于“一般企業(yè)按照職工工資總額的1.5%足額提取教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，從業(yè)人員技術(shù)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益較好的企業(yè)，可按2.5%提取，列入成本開(kāi)支”的規(guī)定，足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。要保證經(jīng)費(fèi)專(zhuān)項(xiàng)用于職工特別是一線職工的教育和培訓(xùn)，嚴(yán)禁挪作他用。 　　

根據(jù)上述規(guī)定，企業(yè)應(yīng)足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。一般企業(yè)按照職工工資總額的1.5%足額提取教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)，從業(yè)人員技術(shù)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益較好的企業(yè)，可按2.5%提取，列入成本開(kāi)支。(會(huì)計(jì)師事務(wù)所)