改制以后單位資產如何處置

　　實行轉企改制的經營服務性事業(yè)單位，必須先依法進行財務審計、資產評估、產權界定。改制單位的資產(除工會經費外)均列入改制范圍。改制單位在資產清查的基礎上，由其主管部門委托有資質的中介機構，對改制單位的財務會計報告進行審計，審計時限統(tǒng)一確定為資產評估基準日的前三年;改制單位資產評估前，由其主管部門向省財政部門提交書面申請，經核準后開展資產評估;鼓勵改制單位的主管部門采取國有產權轉讓的方式進行資產處置。

　　轉企改制社保如何承接管理

　　經營服務性事業(yè)單位從批準轉企改制次月起，應按屬地原則，參加所在地統(tǒng)籌地區(qū)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。從改為企業(yè)次月起，以全部職工工資總額為繳費基數，按參保所在地企業(yè)繳費比例繳納養(yǎng)老保險費。個人按本人工資收入的8%繳納基本養(yǎng)老保險費。離退休人員的養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放。離退休人員的其他管理工作，在尚未實行社會化管理服務前，仍由原單位負責。

　　轉企改制前已參加基本醫(yī)療保險的，其原退休人員，由轉企改制后的單位按照統(tǒng)籌地區(qū)的規(guī)定參加基本醫(yī)療保險;轉企改制前未參加基本醫(yī)療保險的，在單位按當地規(guī)定向社保經辦機構繳納退休人員醫(yī)療保險費用后，其退休人員可按規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。轉企改制單位原退休人員中，勞動模范以及享受省部級勞動模范待遇的先進工作者，可按人均2萬元的標準計提醫(yī)療保險專項經費，由轉企改制單位的主管部門建立醫(yī)保專項基金，用于支付上述人員按規(guī)定應由原單位補助部分的醫(yī)療費用。

　　內退手續(xù)如何辦理

　　改制前的原在編職在崗職工，距法定退休年齡5年內(含5年)且工作年限滿20年，或工作年限滿30年的，由本人申請、所在單位同意和主管部門審核，報人事部門復核批準，可一次性辦理提前退休手續(xù)，并抄送勞動保障部門備案。

　　實行提前退休政策所需資金，將按照“不額外增加社保和財政資金支出負擔”的原則處理。提前退休人員由所在單位和個人一次性向社保經辦機構繳納提前退休年限內的退休費、基本養(yǎng)老和醫(yī)療保險，單位所繳納的費用原則上從單位國有資產變現中支出。